Статья позволяет вычленить основные шаги в организации профотбора на предприятии. Может быть полезна начинающим специалистам HR, кадровым консультантам, студентам психологических факультетов

Достаточно ли одних тренингов для успешных изменений в деятельности сотрудников компании?
О различных видах сопровождения рассуждает в своей статье Александр Тарков
Руководитель направления «Business Training Ground» (BTG), Полевой бизнес-тренер, консультант

по материалам опроса Subscribe.ru

Директор по персоналу – удивительная профессия: в его ведении – весь человеческий капитал компании, его решения влияют на каждого сотрудника – а платят ему, исходя из иных соображений. О том, сколько платят, где именно и чем при этом руководствуются, расскажет наш Обзор рынка компенсаций HR-директоров и специалистов.